A JOLA Csoport
Cégünk, a Jola Csoport nyílászárók (bejárati és beltéri ajtók, ablakok, redőnyök, párkányok), parketták, laminált padlók, garázskapuk, valamint hőszigetelés forgalmazásával, és részben gyártásával foglalkozik. Építőipari kereskedelmi hálózatunk testvérágazata szállodák és éttermek üzemeltetésével foglalkozik Vas megyétől Békés megyéig, 2016 óta töretlen fejlődéssel és bővüléssel.
A Jola Csoport a Parketta Diszkont láncból nőtte ki magát – ami 2002-ben alakult, majd fejlődött országos bolthálózattá – azonban termékkínálatának bővülése megkövetelte a márkanév megváltoztatását – így született meg a 100% magyar tulajdonban lévő JOLA. Országosan mára 41 bolttal rendelkezünk, ezzel a hasonló profilú cégek között büszkén mondhatjuk, hogy piacvezetők vagyunk. Természetesen további bővülést tervezünk, nagy öröm számunkra, hogy érezhetően nagy az igény egy korrekt szemléletű kereskedésre.
Cégünk – méretéből, beszállítói kapcsolataiból és logisztikai képességeiből kifolyólag – meghatározó résztvevője a piacnak. Sárváron és Szigetszentmiklóson nagyraktárakkal is rendelkezünk, mely felgyorsítja szállítási képességeinket.
Hogy miért
fontos ez?
Beszállítóink tudják, hogy alapozhatják ránk a működésüket, azonban megköveteljük tőlük, hogy magas minőséget, teljes kiszolgálást és kedvező árat kapjunk tőlük, melyet közvetíthetünk vásárlóink megelégedésére.
Nem elegendő azonban a jó termék – jó áron elve, ha akár hónapokat is várnia kell a szállításra, ezért teherautóink a hét minden napján róják az utakat, kiszolgálva az üzleteinket – azaz Önt.
Üzletpolitikánk döntően a lakossági kiszolgálásra épül, ezért igyekszünk kisebb-nagyobb boltokkal jelen lenni regionálisan is, azonban közben természetesen jelen vagyunk nagyobb céges, intézményi és önkormányzati projektekben is, hiszen erőforrásaink ezt megengedik.
Szakembereinket megbecsüljük, legyen az beépítő, üzletvezető, irodista, vagy főkönyvelő. Fontos láncszemei a gépezetnek, magas szakmai követelményeket támasztunk (és támogatunk képzéseinkkel), de emellett legalább olyan fontos, hogy kollégáinkat emberi oldalról is úgy igyekszünk kiválasztani, hogy egy család lehessünk, az egészséges sokszínűség mellett egy alapértéket kövessünk: a tisztességes kereskedelem értékrendjét.
Életképek
